Oportunidades de Carrera

En Torres CPA Group creemos en contratar profesionales talentosos que tengan poca o ninguna experiencia para ofrecerles la oportunidad de desarrollarse en diferentes áreas: teneduría de libros, contribuciones, auditoría, y servicios de consultoría. El candidato determina cuál será su paso de avance y las áreas de especialidad. El resultado de esta valiosa experiencia es desarrollar profesionales competentes y con experiencia, capaces de proveer una diversidad de servicios. Creemos firmemente en el valor y los beneficios de nuestro Programa de Internado. Se ha convertido a través de los años en uno de nuestros pilares de crecimiento.

Proveemos la oportunidad para que obtengan las certificaciones profesionales a las que aspiran. De hecho, un 37% de nuestro equipo son CPAs. También contamos con un Consultor Certificado en Fusiones y Adquisiciones (CM&AA), un Auditor Certificado de Sistemas de Información (CISA), Examinadores de Fraude certificados, un abogado licenciado, y con personal que ha obtenido la certificación Lean Six Sigma Green Belt.

Comprometidos con su Desarrollo Personal

Torres CPA Group está comprometido con proveer las herramientas necesarias para el desarrollo y bienestar de cada uno de nuestros profesionales. Creemos que un empleado contento y balanceado es nuestro mejor recurso; así pues, nos esforzamos por lograrlo. Esta es la razón por la que tenemos una tasa tan baja de cambios de personal.

Entre nuestras historias de éxito incluimos la trayectoria de un recién graduado de universidad que logró trascender para convertirse en socio de la firma y en supervisor senior. Estamos comprometidos con ayudarlo a crecer con nuestra organización. ¡Su futuro es nuestra prioridad!

Estamos orgullosos de nuestras estadísticas

¡El promedio general de años en trabajo en Torres CPA es nueve años!

30% de nuestro personal ha trabajado con la firma por más de 15 años

1 %

28% de nuestros empleados tienen entre 8 a 15 años de servicio

1 %

Sobre el 60% de nuestros socios y gerentes comenzaron como asistentes.

1 %

Programa de Internado

Internados…Ruta Directa al Desarrollo Profesional

En TCG creemos firmemente en el valor y los beneficios de nuestro Programa de Internado. Se ha convertido a través de los años en uno de nuestros pilares de crecimiento.

Los internados ayudan a los estudiantes de contabilidad a que se concentren y enfoquen en las áreas de especialidad a la vez que se exponen a la manera en que funciona un negocio. Hemos comprobado que nuestro Programa de Internado es la mejor vía para desarrollar líderes a través de proveerles la experiencia práctica en contabilidad y cumplimiento contributivo. Tienen también la oportunidad de utilizar y poner en práctica las destrezas adquiridas en sus estudios universitarios.

Nuestros internados proveen un programa de mentores en el que el estudiante es asignado a un profesional quien es responsable de su adiestramiento en el trabajo y de su desarrollo en las áreas de interés que ha seleccionado.

Tenemos alrededor de 10 estudiantes que participan en el Programa por semestre. El resultado ha sido muy exitoso tanto para los estudiantes como para la firma.

Los estudiantes han podido ampliar su conocimiento en contabilidad y ganar experiencia. TCG ha utilizado el programa como una de las fuentes primarias de reclutamiento puesto que hace posible el que identifiquemos candidatos excelentes para ayudarlos a que se motiven a ser parte de nuestro equipo una vez terminen sus estudios.

Amanda Cotto and Kevin Silva excelentes ejemplos del éxito de nuestro programa. Ambos comenzaron sus internados cuando aún estudiaban en escuela superior.

¿Interesado en una Oportunidad de Internado?

Únase al Grupo Torres CPA

Lleva tu carrera al siguiente nivel!

*Complete todos los campos y adjunte su carta de presentación y currículum.

El sistema solo maneja archivos en los siguientes formatos: jpg, pdf, png, doc, docx, odt, ods, odp

¡Historias de Éxito!

¡Quisiéramos que tú seas nuestra próxima historia de éxito!

CPA María I. Otero

Gerente Senior

Una vez graduada magna cum laude de la Universidad de Puerto Rico, comenzó a trabajar en CPA William Torres Torres & Co. Su primera tarea fue la de asistir a un senior en una auditoría del gobierno. “¿Qué sabía yo de auditorías de gobierno? Nada, salvo lo que había leído como parte de la clase de Contabilidad Avanzada y el Entrenamiento de CPA. Puedo afirmar que el adiestramiento en el trabajo fue excelente. Se aprende a aplicar lo aprendido en la universidad y muchas cosas más que no están escritas en los libros. La firma está comprometida a enseñarte y ayudarte a desarrollar tus destrezas y potencial al máximo”.

A través de los años, María ha tenido la oportunidad de participar en auditorías de gobierno y de compañías privadas. Su experiencia también incluye el desarrollo de estrategias contributivas, la preparación de planillas corporativas, trabajo con industrias diferentes tales como construcción, comercio al detal, gerencia de bienes raíces y propiedad.

Hoy es Gerente Senior de Auditoría con más de 19 años de experiencia en TCG. Es experta en auditorías de construcción y en la preparación de complejos estados financieros combinados y consolidados. “Disfruto compartir mi conocimiento y experiencia con el personal de auditoría y ayudarlos a crecer técnica y profesionalmente. Tanto mi compromiso como el de TCG con la excelencia me han llevado al éxito profesional”.

CPA Saudhi Soto, Esq

Socia en Contribuciones

Saudhi se unió a la firma en 1990 una vez graduada magna cum laude con un BBA en Contabilidad. Comenzó a trabajar como asistente de auditoría en CPA William Torres Torres & Co. Recibió la licencia de CPA un año después. Al pasar los años, comenzó a trabajar en nuevos proyectos relacionados a las contribuciones, tales como, preparación de planillas corporativas e individuales, planificación e investigación de contribuciones.

Poco tiempo después y bajo la dirección del CPA William Torres se creó formalmente el departamento de contribuciones, lo que expandió el personal de la oficina. Saudhi fue nombrada gerente del departamento en 1995, responsable de la planificación, administración y supervisión de la práctica de contabilidad y contribuciones con un tiempo presupuestado de 20,000 horas, 300 compañías e individuos, y $1,000,000 en honorarios.

Se graduó en 2001 de la Escuela de Derecho de la Universidad Interamericana y obtuvo durante ese año la licencia de abogada. También pasó la reválida federal para postular tanto en el tribunal federal de Puerto Rico como en el Primer Circuito de Apelaciones de Boston.

En 2006 fue nombrada socia de TCG.

Amanda Cotto

Especialista en incorporación de Incentivos Contributivos de Puerto Rico

Mi nombre es Amanda Cotto. Mi trayectoria profesional comenzó cuando decidí tomar un certificado vocacional en contabilidad. Durante mi cuarto de año de escuela superior participa de una excursión a las oficinas de TCG. Recibimos orientación sobre la firma y sobre la práctica de contabilidad en general. Ese verano me invitaron a realizar un internado en TCG.

Comencé mis estudios en la Universidad de Puerto Rico donde completé mi bachillerato en contabilidad. Continué el internado con TCG mientras estudiaba. Aprendí durante esos años a realizar reconciliaciones mensuales, procesar nóminas; así como otros tipos de radicación de planillas. El tiempo del internado me confirmó que esa era la carrear que quería seguir.

Una vez graduada me ofrecieron un trabajo a tiempo completo en la firma. Actualmente, soy especialista en incorporación. Recibo nuevos clientes, los incorporo a nuestro sistema, y los guío a través del proceso de iniciar sus negocios aquí. Disfruto mi trabajo y me siento orgullosa de lo lejos que he llegado desde que comencé el internado.

Kevin Silva

Ayudante Contable

Comencé mi carrera profesional a los 17 años en TCG, cuando aún estudiaba en Antilles High School. Me uní inicialmente como aprendiz del equipo de CIFRAS. La exposición que obtuve fue fenomenal; me ayudó a formarme como profesional en el área de contabilidad financiera. El equipo de TCG me motivó a explorar nuevas áreas y aprender; tienen la habilidad de ver el potencial en las personas y colocarlos en los lugares donde puedan desarrollarse. Durante los muchos años que he estado en TCG he tenido la oportunidad de explorar nuevos departamentos, desde teneduría de libros hasta cumplimiento contributivo.